Nepilna laika darbs bērnu aprūpē: vairāk sieviešu nekā vīriešu
Darba un bērnu aprūpes saskaņošana nav viegla, un tāpēc ir daudz gadījumu, kad cilvēki izvēlas lūgt nepilna darba laika darbu, un tādējādi viņi var veltīt vairāk laika, lai rūpētos par saviem bērniem. Tomēr šāda veida lūgumrakstos vērojama interesanta dzimumu atšķirība: Ir daudz vairāk sieviešu, kas to pieprasa, nekā vīrieši.
Konkrētāk, saskaņā ar datiem par aktīvo iedzīvotāju aptauju, ko Valsts statistikas institūts publicēja mēneša sākumā, Spānijā 2014. gadā kopumā bija 275 300 sieviešu, kas strādā nepilnu darba laiku, lai rūpētos par viņiem piederošajiem ģimenes locekļiem ... un tikai 7 900 vīriešiem. Tas nozīmē, ka katram cilvēkam, kas ir pieņēmis šo lēmumu, ir 35 sievietes.
Kopumā Spānijā pagājušajā gadā tika samazināts 12,1% nepilna darba laika darba ņēmēju, lai rūpētos par citiem ģimenes locekļiem, bet Šis samazinājums vīriešiem tika konstatēts daudz vairāk: tie samazinājās par 51% (no 16 900 2013. gadā līdz 7 900 214. gadā).
Kas lūdz samazināt darba laiku, lai rūpētos par radiniekiem?
Šādā veidā vairāk nekā 97% nepilna darba laika strādājošo, kas rūpējas par ģimenes locekļiem, ir sievietes, no kuriem lielākā grupa (175 100 sievietes) ir vecumā no 35 līdz 44 gadiem, lai gan ir arī jaunieši: 66,300 labāk nekā 35 cilvēki šajā situācijā.
Nākamais jautājums, kas varētu atcerēties, ir tāds, kāpēc kāds nolemj lūgt samazināt darba laiku, lai rūpētos par viņu apgādībā esošajiem apgādājamajiem. Lai gan šķiet ļoti personiska problēma, atbilde ir atspoguļota arī šajos datos: 51,4% sieviešu (141 000) to dara, jo viņi "nevar atļauties adekvātus pakalpojumus bērnu aprūpei", kas ir par 8,4% vairāk nekā 2013. gadā.
Tāpat 2,8% gadījumu (7 900 sievietes) sievietes lūdz strādāt nepilnu darba laiku rūpēties par vecākiem vai slims, jo viņi nevar vai nevar samaksāt atbilstošus pakalpojumus par ārstēšanu; 5,600 sieviešu ziņoja par abiem iemesliem un 121 000 sieviešu ziņoja par citiem iemesliem.
Angela R. Bonachera
